3月27日下午，印刷出版工程系组织全系教师学习学院第五届二次教职工代表大会会议精神和《兰州石化职业技术学院2015年度岗位设置与聘任管理办法》。
根据学院岗位聘任及考核要求，印刷系结合学院2015年工作要点和本系年度工作目标，将教学建设与科研、人才招聘与创业、员工教育管理与服务等六大模块59项工作进行全面分解，将工作目标细化到每个教研室，分解至每个岗位，每位教师。在考核方面，采取岗位考核与工作目标相结合的办法，确定月考核与年度考核相结合的考核方式，对分解的工作按时间结点进行量化考核。最后印刷系负责人与全系教师教师签订岗位目标责任书。
通过岗位目标责任书的签订，印刷系将以此为抓手，科学管理，明确目标，靠实责任，全力推进印刷系各项工作的有效开展。（撰稿：石晶 摄影：石晶）
签约现场